原标题：“小候鸟”的暑假不孤单去年湖州市各级工会投入100.5万元惠及1.21万人

　　每到暑期，“小候鸟们”的生活成了大家最关心的事儿，尤其是各级工会。对小候鸟的关爱，不仅仅是对女职工“关爱行动”内容的深化，也是让外来务工人员在湖工作生活得到更多存在感、获得感和幸福感，同时能促进外来务工人员子女健康快乐成长，也是维护企业和职工的稳定、社会的和谐发展。

　　据统计，仅去年，湖州市各级工会开展活动309次，参加人数1.21万人，投入资金达100.5万元。

　　近年来，为了让“小候鸟”们度过一个安全、快乐、充实的暑假，湖州市各级工会八仙过海，各显神通。

　　吴兴区工会深入一线基层，详细了解了“小候鸟”们的生活、学习等方面情况，为“小候鸟”们送去书籍、文具、玩具等物品，勉励他们认真学习，养成良好生活和学习习惯。

　　同时还陆续对企业工会开展的“小候鸟”暑期班进行走访慰问，鼓励更多企业工会开设类似的暑期班，实现孩子学得开心、职工工作放心、企业发展安心的多赢局面。

　　在南浔区，工会和南浔职工志愿者服务队组织了各种各样的活动。比如，志愿者们会和孩子们一起学习社会主义核心价值观，教导孩子们争做文明人、做文明事、讲文明话。考虑到这些家庭父母长期在外工作，平时对孩子的管理缺失，导致孩子防范意识较差，缺乏自我保护常识，志愿者们通过图片、案例等向孩子们介绍防火、安全用电、防溺水等小常识，通过游戏互动，寓教于乐。

　　在德清县，工会女职委近年来积极开展系列活动关爱“小候鸟”。每年暑期，在外来职工众多、“小候鸟”聚集的企业，他们会开展“图书进企业”活动，为孩子们送去近千册图书，儿童电影4场。2016年起，他们每年联合县民政局、县心理协会等有关单位组织开展“彗星计划”暨走进企业“关爱小候鸟”活动，围绕“心灵驿站、学业加油站、手工课堂、模拟法庭、传统文化”等五个方面，给小候鸟们开展为期一个多月的全方位的辅导和支持，不断强大孩子们的内心力量。

　　7月的到来，对于长兴很多企业和工会来说则意味着一年一度的“小候鸟”班就要开始了。在那么多小候鸟班里，不得不提红旗仪表长兴有限公司。7月10日上午，来自全国各地的小候鸟共121人参加了该公司暑期教学班的开班仪式。今年他们共分两个班(幼儿班和复式班)，将开展礼仪、传统文化、基础教育、电子琴、游泳等课程的培训。

　　安吉县各级工会在关爱小候鸟活动中，则通过部门联合、资源整合来开展暑期支教活动，多方举措为孩子们举办各种形式的夏令营，绘画、音乐、科技知识、安全常识教育、电影欣赏、公益活动和美丽乡村参观等等。让孩子们了解“绿水青山就是金山银山”的初步印象以及他们的父母为打造最美县域所做出的贡献。